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Deltek Talent Management – Acquisition: Finden Sie die perfekten Bewerber
Damit können Sie Ihre Personalsuche schneller und intelligenter gestalten, sodass Ihr Team mit den verfügbaren Ressourcen noch mehr Mitarbeiter einstellen kann.
Überblick
DIE EINSTELLUNG VON SPITZENKRÄFTEN IST JETZT NOCH EINFACHER
Mit unserem Acquisition Tool können Sie Ihre Personalsuche schneller und intelligenter gestalten, sodass Ihr Team sich auf grundlegende Personalinitiativen konzentrieren kann. Acquisition erhöht die Produktivität und Effizienz bei der Mitarbeitereinstellung, sodass qualifizierte Bewerber einfacher beurteilt werden können. Systeme und Formulare für das Workflow-Management können für die einzelnen Geschäftsbereiche Ihres Unternehmens individuell angepasst werden, was die Effizienz bei der Mitarbeitereinstellung noch weiter steigert.
Über eine intuitive Benutzeroberfläche können Sie den gesamten Prozess von der Bewerbung bis zur Einstellung sowie die Mitarbeitersuche verwalten. Die Anwendung wird durch ein wizard-ähnliches Workflow-Management vereinfacht und stellt Ihnen Hunderte von Personalisierungsoptionen zur Verfügung. Der Nutzerzugriff kann schnell konfiguriert werden, sodass der Zugang entweder für sehr viele Mitarbeiter oder aber nur in sehr begrenztem Umfang möglich ist.
Die Funktionen und die verschiedenen Tools und Widgets unserer Acquisition Software gehen weit über das hinaus, was traditionelle Lösungen für die Mitarbeitersuche bieten. Die Software kombiniert Social Media, elektronische Einarbeitung, unbegrenzte dynamische Formulare und Abläufe sowie vollständiges Bedarfs- und Angebotsmanagement mit einer Schnittstelle, über die Sie auf alle Daten zugreifen können, sodass Sie immer einen Schritt voraus sind.
ACQUISITION UNTERSTÜTZT IHR UNTERNEHMEN BEI FOLGENDEN AUFGABEN:
- Suche nach qualifizierten Mitarbeitern
- Rationalisierung des gesamten Einstellungsprozesses
- Steigerung der Produktivität der Personalverantwortlichen
- Dokumentation von Meilensteinen bei der Einstellung
- Optimierung der Einarbeitung
„Acquisition hat uns wichtige Erkenntnisse über unsere Arbeit geliefert. Beispielsweise hat uns das Tool auf eine Analystenstelle aufmerksam gemacht, für die wir keine geeigneten Bewerber fanden. Dabei wurde uns nicht nur aufgezeigt, dass etwas [mit der Stellenanzeige] nicht stimmt, sondern wir konnten diese Informationen auch nutzen, um herauszufinden, warum es nicht läuft und warum die Anzeige keine Bewerber anspricht. Mit den richtigen Informationen können wir auch die richtigen Fragen stellen. Wenn sich keiner für den Job interessiert oder wenn sich keiner auf die Anzeige bewirbt, können wir Änderungen vornehmen und in der nächsten Woche prüfen, ob sich die Antwortquote erhöht hat. Das sind wirklich sehr wertvolle Erkenntnisse.“ – OCZ
Funktionen
Unbegrenzte dynamische Workflows
Verwalten Sie den gesamten Prozess von der Bewerbung bis zur Einstellung. Erstellen Sie abteilungs-, standort- oder sogar funktionsspezifische Workflows. Modifizieren Sie vorgefertigte Vorlagen oder erstellen Sie Ihre eigenen Dokumente von Grund auf neu.
Mitarbeiterempfehlungen
Beteiligen Sie Ihre Mitarbeiter mit einem System, dass diese mit in den Einstellungsprozess einbezieht und sie für geeignete Bewerberempfehlungen belohnt.
Anbietermanagement
Nutzen Sie die neueste Technologie, um die Einstellung über Personalvermittlungen zu vereinfachen und Ihr Unternehmen beim optimierten Einsatz bevorzugter Anbieter zu unterstützen.
Demo
Produkt-Demo Acquisition
Die Produkt-Demo vermittelt Ihnen, wie einfach sich Acquisition für die Einstellungsprozesse Ihres Unternehmens anwenden lässt.
Support-Material
Produktleitfaden Acquisition
Lesen Sie mehr darüber, wie Acquisition Ihr Unternehmen bei der Einstellung der qualifiziertesten Bewerber unterstützen kann.